التخطي إلى المحتوى

يتسال الكثير من الناس عن زيادة المعاش فى شهر يوليو من كل عام و يحاول البعض معرفة مقدار تلك الزيادة طبقا للقانون و القرارات الوزارية الصادرة بشان الزيادة .

نصت مواد القانون 74 لسنه 2019على ان تزداد بنسبة 15% اعتبارا من 1/7/2019 المعاشات المستحقة قبل هذا التاريخ والمقررة بأحكام القوانين الآتية:

القانون رقم 71 لسنة 1964 بشأن منح معاشات ومكافآت استثنائية، قانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975، قانون التأمين الاجتماعي على أصحاب الأعمال ومن فى حكمهم الصادر بالقانون رقم 108 لسنة 1976، قانون التأمين الاجتماعى للعاملين المصريين في الخارج الصادر بالقانون رقم 50 لسنة 1978، القانون رقم 93 لسنة 1980 بتعديل بعض أحكام قانون التأمين الاجتماعى الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975، قانون نظام التأمين الاجتماعى الشامل الصادر بالقانون رقم 112 لسنة 1980.

كما نصت المادة الأولى على أنه يقصد بالمعاش الذى تحسب على أساسه الزيادة مجموع المعاش المستحق لصاحب المعاش وما أضيف إليه من زيادات حتى 30/6/2019، كما يقصد بالمعاش الذي تحسب على أساسه الزيادة بالنسبة للعاملين بقانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 مجموع المعاش المستحق لصاحب المعاش عن كل من الأجرين الأساسي والمتغير وما أضيف إليهما من زيادات حتى 30/6/201

وبحسب المادة الأولى، تربط الزيادة المستحقة لصاحب المعاش بحد أدنى (150) جنيها شهريا، أو ما يكمل مجموع المستحق له من معاش وإعانات وزيادات إلى (900) جنيها أيهما أكبر، ولا تزيد قيمة الزيادة في المعاش عن نسبة الزيادة منسوبة إلى مجموع الحد الأقصى لأجري الاشتراك الأساسي والمتغير الشهري في 30/6/2019.

الحد الادنى والاقصى لزيادة المعاش فى يوليو 2019

بالنسبة للحد الادنى هو مبلغ ثابت و هو 150ج اما الحد الاقصى فهو 730 تقريبا ودى عبارة عن نسبة الزيادة 15% منسوبة الى مجموع الحد الأقصى لأجري الاشتراك الأساسي والمتغير الشهري في 30/6/2019 و هو تقريبا 4870 وبكده مثال لو معاش حضرتك 1000ج حتكون الزيادة 150 ج اما لو معاشك مثلا 900ج الزيادة برضه هتكون 150ج لانها الحد الادنى للزيادة اما لو معاشك مثلا 6000 الزيادة هتكون تقريبا 730ج لانها الحد الاقصى للزيادة ومش هتكون الزيادة 900 الى هى النسبة المفروضه لانها تعدت الحد الاقصى للزيادة المنصوص عليها قانونا

ووفقا للمادة ذاتها، لا تعتبر إعانة العجز الكلي المنصوص عليها في المادة (103 مكررًا) من قانون التأمين الاجتماعى الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 جزءا من المعاش الذي تُحسب على أساسه الزيادة لان اعانه العجز هو مبلغ يسصرف لصاحب معاش العجز الكامل و ده بيكون بطلب بيقدم بيصرف له تقريبا 20% من قيمه المعاش لكن لابد يكون له قرار طبى يقول انه بيحتاج لشخص يعونه فى تلبيه احتياجاته و انه يكون سبب خروجه من الخدمة العجز الكامل المستديم.

ولا تسري هذه الزيادة على معاش العجز الجزئي الإصابي الذي لم يؤد إلى إنهاء الخدمة، على أن توزع الزيادة بين المستحقين بنسبة ما يصرف لهم من معاش في 1/7/2019 وده طبعا لان معاش العجز الاصابى بيكون مبلغ ثابت لانه صاحب المعاش فى الحالة دى لسه فى الخدمة لان العجز غير منهى للخدمة.

ونصت المادة الثانية من مشروع القانون على أن يكون الحد الأدنى لمعاش المؤمن عليه أو صاحب المعاش المستحق وفقا لقوانين التأمين الاجتماعي والمستحق اعتبارا من تاريخ العمل بهذا القانون بواقع 900 جنيهاً شاملة كافة الزيادات والإعانات وهنا تيجى نقطة بعض الناس مش بتلاحظها فى القانون مثلا ان حضرتك هتطلع معاش يوم 29/6/2019 و لنفرض ان معاشك فى اليوم ده هيكون الحد الادنى و هو 750 لان الحد الادنى الجديد القانون كان واضح ان تطبيقه هيكون فى 1/7/2019 المعاش وقتها هيبقى 900ج فى 1/7/2019 بعد الزيادة 150 ج مش اننا هنرفعك للحد الادنى الجديد الى هو 900ج وبعدين تاخد الزيادة و هى 150ج فالمعاش يبقى 1150ج القانون كان واضح فى تاريخ تطبيق كل زيادة.

اما بالنسبة لحساب الزيادة للورثة فحضرتك سيب تعليقك و هنرد عليك .

وبحسب المادة الثالثة من القانون، تتحمل الخزانة العامة الأعباء المالية المترتبة على تنفيذ أحكام المادة الأولى والثانية من هذا القانون، ويُصدر الوزير المختص بالتأمينات قراراً بالقواعد المنفذة لأحكام هذه المواد البعض مش بيهتم بالمواد دى لكنها هامة جدا و هى مواد التمويل يعنى كل زيادة مين الى هيدفها الخزانه العامة يعنى الحكومة من فاتورة الدعم ولا الصندوق يعنى المؤمن عليهم من الاموال الى هما اساسا بيدفعوها اشتراكات وتقريبا معظم الزيادات تم تمويلها من الخزانه العامة .

كيف-تعرف-زيادة-معاشك-فى-يوليو-2019

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *